国网陕西电力有限公司2022年高校毕业生招聘公告（第二批）

2024-04-14 -

一、公司简介

国网陕西省电力有限公司是国家电网公司控股子公司，注册资本353亿元，总就业人数5.43万人。现有11家地级供电公司，115家县（市、区）供电公司，数十家科研、维护、建设、信息通信等省级业务支撑单位和新型产业单位负责建设、管理和运营陕西省行政区域内电网，拥有35kV及以上变电站（开关站、高阻站）拥有电站1368座，输配电线路21.74万公里，服务超过1700万户电力全省客户，为陕西经济社会发展和广大城乡电力客户提供安全可靠的电力供应。截至2021年底，陕西省电网发电装机容量7636.28万千瓦，全省电网最大电力负荷3485万千瓦，日最大用电量7.31亿千瓦时。

陕西是我国重要的综合能源基地和“西电东送”的重要枢纽。陕西电网通过4条750kV线路接入甘肃电网，通过±500kV德保直流、330kV直流接入西南电网。电压交流到河南灵宝直流背靠背接入华中电网，陕西北部通过余横-潍坊特高压输电线路和500kV金街、府谷电厂输电线路直接供电华北地区点到网方式电网输送容量2235万千瓦。

二、招聘安排

（一）招生专业

电气工程：主要包括电气工程、电力系统及其自动化、电气工程及其自动化、高电压与绝缘技术、电机及电器、电工理论与新技术、电力电子与电力传动、继电保护、能源与电力系统、电力供给和消费技术等。

电子信息：主要包括计算机科学与技术、网络信息安全、通信工程及相关专业。

其他工程类：主要包括安全工程、土木工程、水文水资源、热能与动力工程、机械制造、自动化、环境工程及相关专业。

金融学：主要包括会计、财务管理、审计及相关专业（不含金融专业）。

管理类：主要包括工程管理、技术经济、人力资源管理、企业管理、市场营销及相关专业。

其他专业：主要包括法学、马克思主义哲学、中国语言文学及相关专业。

以上均指主修专业，不包括副修专业和第二学位。

（二）招聘流程

1. 网上注册。应届毕业生应通过国家电网公司人力资源招聘平台进行注册，按要求填写个人信息，上传相关附件（成绩单、就业推荐表、学籍验证报告、英语、计算机等级证书及其他相关证明等） .)及时填写并填写申请单位，确保信息真实、完整、有效。研究生申请者填写的研究生院系、专业等信息应与学籍验证报告一致。本批次报名截止日期为2022年4月9日。凡参加国网陕西电力有限公司招聘的毕业生，将根据本批次报名结果领取应聘信息。特别提醒毕业生注意报名。

2、资格审查。我公司对应届毕业生的简历进行筛选，根据考生的喜好选择通过考试的考生。现场资格审查合格后，发放统一笔试准考证。凡在我公司2022年第一批高校毕业生招聘中以第一志愿报考我公司的应届毕业生，同等条件下优先考虑。

3、笔试和面试。除校招毕业生外，其他应届毕业生均须参加国家电网公司组织的统一笔试。所有应聘毕业生均须通过统一面试。考试通知将通过招聘平台（个人中心）消息发送，并通过手机短信提示。本批次笔试、面试时间及具体安排另行公布。

4、确定拟录用人选。根据公司需要和岗位要求，综合考虑笔试、面试结果和应聘意愿，选定拟聘用的毕业生人选，报国家电网公司批准后在招聘平台公布。同等条件下，优先录用退役军人。

5、招聘并签订聘用协议。聘用体检合格的毕业生，必须签订聘用协议。

简历筛选、笔试、面试未通过的毕业生，不再另行通知。

三、报名条件及所需资料

（一）注册条件

1.报考国内高校学生的，必须是2022年国家统一招生计划内的普通高校应届毕业生。相关学历信息可在中国高等教育学历信息网（）查询；报考的留学生应于2021年7月1日至2022年6月30日期间毕业，并于2022年10月31日前获得国家教育行政部门颁发的学历认证证书。

2、截止2022年6月30日，专科毕业生年龄一般不超过23周岁；本科毕业生年龄一般不超过25岁；硕士研究生年龄一般不超过28周岁；博士生年龄一般不超过33岁。对条件特别优良、岗位匹配度高的，年龄限制可适当放宽。

3、应届毕业生应品行端正，诚实守信，具有较强的创新意识、学习能力、分析问题和解决问题的能力；无违法违纪等不良记录。

4．应届毕业生应聘者身心健康，在我公司指定医院体检合格（体检以国家《公务员录用通用体检标准（试行）》为基本标准），满足电力公司的岗位要求。患有以下疾病者，不适合公司招聘要求：（1）色盲，双眼矫正视力低于1.0； (2)双耳听力障碍；（三）四肢功能障碍；（4）有恐高症或严重心脏病、血管疾病等不适合高空发电的；（五）经定点医疗机构认定不适宜从事电力工作岗位的其他情况。

（二）需求信息

序列号

招聘职位

工作条件

工作地点

规划设计/工程建设/电网调控与运行/输配电巡检/配电巡检/电力营销/输变电建设/乡镇及农村配电业务等

电气工程专业本科及以上学历

市、县

两份或以上副本优先

配电运行巡检/电力营销/输变电建设/乡乡配电业务等

电气大专及以上学历

县

信息通信交通检验等

电子信息专业本科及以上学历

市、县

两份或以上副本优先

金融资产管理

会计学学士及以上学历

市、县

两份或以上副本优先

规划设计/工程建设/电厂生产/输变电建设等

其他工科类专业本科及以上学历

市、县

两份或以上副本优先

工程项目管理/人力资源管理/工程技术与经济/物资仓储与配送等

管理学本科及以上学历

市、县

两份或以上副本优先

党群管理及其他/政务管理及其他

其他专业本科及以上学历

市、县

两份或以上副本优先

注：本批招聘计划招聘人员约1100人（含校园招聘和定向招聘）。各招聘岗位的实际招聘人数将根据上级单位的审批计划和核查情况进行相应调整。

四、相关要求

1、国家电网公司人力资源招聘平台（）是我公司接受高校毕业生应聘的唯一渠道。我公司不接受电话报名、投递简历、电子邮件等其他形式的申请。

2、研究生申请者对其个人信息的完整性、真实性、一致性和安全性负责。国内高校毕业生应登录中国高等教育学生信息网申请最高学历学籍验证报告（学籍验证报告及验证码有效期至2022年6月30日），并前往到招聘平台（用户登录->学籍验证）填写学籍验证码和有效期，上传电子版学籍验证报告。境外院校毕业生应上传国内本科及以上学历学籍验证报告（学籍验证报告及验证码有效期至2022年6月30日后）。如果未填写学籍验证码、学籍验证码不在有效期内、或各学段学籍验证报告未完整上传，将无法进行简历筛选。信息不完整会影响简历筛选。

3、为确保及时收到招聘相关信息和通知，请在国家电网公司人力资源招聘平台准确填写您的联系电话，并保持沟通畅通。如果因个人信息不准确或沟通不畅等原因无法及时回复，毕业生自行负责接收可能影响其申请的通知。

4、凡参加过我公司校园招聘面试的应届毕业生仍需在招聘平台上按要求进行应聘，方可参加后期择优、统一面试等招聘工作。

5、凡通过定向招聘申请筛选并签订定向招聘协议的毕业生，均按定向招聘协议规定参加考试，考试（笔试、面试）合格后录用。定向招聘毕业生须在定向单位服务不少于10年。

6、招聘过程中，我公司不收取报名费、代理费、手续费、资料费等任何费用，不举办或委托任何机构或个人举办任何形式的考前培训班，并且没有指定教材和辅导材料。、我公司招聘笔试、面试的任何辅导班、考试材料、复习材料均与我公司无关。请广大申请人提高警惕，谨防上当受骗。

7、网上报名未尽事宜、招聘考试笔试内容及其他未尽事宜，请参见国家电网公司人力资源招聘平台相关公告。

5、应届毕业生有下列情形之一的，取消其就业资格：

1、应聘过程中提供虚假信息，包括但不限于以下情况：在招聘平台上填写的信息不真实；伪造、变造各种证书、毕业生推荐表、成绩单、学位及相关资格证书、获奖证书的；涂改毕业学校名称、专业名称，谎报在校成绩、获奖情况的；隐瞒身体状况、学习（工作）经历、申请签约、考研（博士）入学情况等个人真实情况的。

2.在申请审查过程中作弊或者协助他人作弊的；

3、在网络或者其他媒体上扰乱招聘秩序、散布谣言、寻衅滋事、发表不实言论的；

4、携带手机或者摄影、摄像设备进入笔试、面试场所；

5.未在规定时间内取得毕业相关证书并办理入学手续的；

6、其他应当取消资格的情形。